感谢老板给你成长的机会

好好想一想，你一定从老板那里获得了什么，即使你认为他要求苛刻，待遇刻薄。假如你真的薪水低微，没有获得能力和经验，那一定是你没有努力。

员工总是容易对老板不满，却少有感谢老板的时候。很多人都觉得老板是专门折磨人的角色，他们开玩笑说：”老板，老板，老是板脸，总裁，总裁，总是裁人。”

其实，你在抱怨老板的时候，为什么不从感激的角度出发呢?毕竟是他给了你这个饭碗，在你抱怨老板不地道的时候，为什么不想想是他给了你这个人生实践的机会(虽然你可能有更好的机会，但也难说不是一个更糟的情况)呢?

我们根本没有必要去抱怨老板。职场中，我们最重要的职责，就是要把工作做好，无论自己在企业中是领导还是普通员工，老板和善也好，挑剔也好，我们都没有理由不把属于自己职责范围内的工作做好。而一旦你真的把工作做得尽善尽美，那你的老板必定会把你奉为上宾，那时，你一定不再想抱怨他了。

多想想老板已经给了你什么，还会给你什么，然后把感恩的话说出来，并且经常说出来。

对于公司而言，这样做有一个很大的好处，就是可以增强公司的凝聚力，对于个人而言，当我们怀着感恩的心情去工作时，我们就是在享受工作，以一种愉悦感恩的心态去对待，我们收获的将是意想不到的惊喜和成就。

也许你的老板并没有过这样仁慈的表现，，但仔细观察，你总会发现他身上值得你学习的地方。最聪明的员工不是那么爱抱怨的员工，而是能从一切看似不如意的情况中找到有价值的东西的员工。

感谢你的老板，并向你的老板学习，一定让你收获丰富!